Nóminas y Seguridad Social

04 Ago


Introducción

El participante recibirá las herramientas e información necesaria para la implementación en su nueva realidad de los conceptos fundamentales contenidos dentro de la nómina, así como de los últimos cambios en esa materia, orientados a fortalecer su gestión, proceder oportuna, real y legalmente y evitar problemas de carácter legal.

Objetivo

Informar y analizar con los participantes los aspectos claves de la nómina y la seguridad social de tan manera que les permita hacer frente a los cambios que se producen de manera tan rápida en nuestra realidad actual, haciendo que su toma de decisiones y ejecución sea más eficiente segura y siempre dentro del marco legal.

Dirigido a

Gerentes de Recursos Humanos, jefes de Personal, profesionales y técnicos cuyos intereses sean afines con la administración de recursos humanos.

Temario

Manejo de nómina

  • Liquidación de nómina periódica
    • Salario
      • Modalidades de salario
      • Protección al salario
    • Auxilio de trasporte
    • Tiempo suplementario
    • Dominicales
    • Recargos
    • No salariales de pago mensual
    • Indemnizaciones
    • Descuentos
      • Permitidos
      • Prohibidos
      • Capacidad de endeudamiento
      • Ley 1527/12 – Libranzas
    • Viáticos
  • Liquidación de cesantías e intereses a las cesantías
  • Liquidación de vacaciones
  • Liquidación de prima
  • Calzado y vestido de Labor
  • Proceso disciplinario
  • Estabilidad reforzada
  • Suspensión del contrato laboral
  • Remuneración variable
  • Liquidación de aportes a la seguridad social
  • Aportes parafiscales.

Seguridad social y parafiscalidad

  • Ley de Protección al Cesante.
  • Aportes trabajadores dependientes e independientes
  • Aportes trabajadores de por días
  • IBC para aportes a seguridad social y parafiscalidad
  • Auxilios por incapacidad
  • Pensión familiar.

Suscribete a nuestro Newsletter

Disfruta del Contenido de calidad sobre los temas mas relevantes en la actualidad

WhatsApp WhatsApp